La organización United Way of Long Island lanza «Girls Who Build», una iniciativa práctica de exploración profesional diseñada para brindar a las jóvenes oportunidades en la construcción, las energías limpias, la ingeniería y los oficios especializados, con el apoyo de Haugland Group.
El programa realizado el 13 y 14 de agosto en el Centro de Capacitación E3 SmartBuild de United Way, ubicado en Deer Park, fue posible gracias al apoyo de Haugland Group y organizaciones asociadas, como las Girl Scouts de los condados de Nassau y Suffolk, Girls Inc. de Long Island y National Grid Ventures.
22 jóvenes de entre 15 y 17 años participaron en talleres interactivos, visitas a instalaciones y estaciones de aprendizaje impartidas por líderes de la industria y referentes de organizaciones como PSEG Long Island, el North Atlantic States Carpenters Council, Opportunities Long Island, WDI, Orsted, Morrison Mentors, Interplay VR con Danielle y la National Society of Black Engineers.
Participaron en demostraciones de ciencias de la construcción, simulaciones profesionales de realidad virtual que las sumergieron en diferentes ocupaciones y las ayudaron a visualizar nuevas trayectorias profesionales, y en una visita centrada en la conservación al Centro de Energía y Naturaleza de Jones Beach, que incluyó un taller de construcción con drones. El primer día también se repartieron herramientas, lo que permitió a las jóvenes llevarse a casa recursos prácticos para seguir explorando.
Un momento destacado del evento fue la conferencia magistral de Sally Librera, presidenta de National Grid New York State, quien compartió ideas sobre «el arte del cambio de rumbo», inspirando a las jóvenes a adoptar la adaptabilidad y la resiliencia en sus futuras carreras.
A través de «Girls Who Build», United Way of Long Island crea oportunidades significativas para que las jóvenes exploren campos donde tradicionalmente están subrepresentadas, conecten con mentores y adquieran confianza para imaginar futuras carreras profesionales en energía, ingeniería y construcción.
«Al invertir en programas como Girls Who Build, les presentamos a las jóvenes nuevas trayectorias profesionales con potencial de ascenso, a la vez que las conectamos con mujeres ejemplares que destacan en sectores de alto crecimiento y alta demanda, donde existe un amplio margen para una mayor representación femenina», declaró Theresa Regnante, presidenta y directora ejecutiva de United Way of Long Island.
«Juntas, estamos creando una vía de acceso para garantizar que la próxima generación de innovadoras en energía, ingeniería y construcción sea sólida, diversa y empoderada».
Para más información sobre los programas de desarrollo laboral y para jóvenes visite www.unitedwayli.org .
